外資系企業のデメリット　その３　いろいろ適当　（引継ぎ、文書、品質）

2019/03/02 02:07

・業務の引継ぎ、が結構適当
・社員を育てる、という意識が薄い
・他の社員のために文書を書く、残すという文化がない
・情報を社内で共有するという意識がうすい
・経費のチェックも適当（メリット？？）
・製品の品質が悪い

でも私は外資系で働くことは、結構好きです。

外資系企業あるある

2019/02/27 00:13

外資系企業のあるある　を紹介します。
・日常会話で、英語を使う場合が多い
　例）ねえ、この前のTOEICの点数、disclose しなきゃいけないの？

　最初は驚きましたが、だんだん自分もそうなってきています。。。

・英語はできるが、仕事はできない人がいる。（結構います）
・外車所有率が高い
・自分の日本語能力が劣化していると感じる（かも）
・自分の仕事しかやらない、考えない人がいる
・チームビルディングイベントをやりたがる（成果は不明）
・海外出張の後に有給をつけて、旅をする人がいる（私もです）

日系大企業は優秀な人が多いので、是非転職して社会に貢献してほしい

2019/02/22 22:09

これまで日系企業2社、外資系企業３社を経験しましたが、やはり日系大企業は優秀な人が多いです。その能力に対して、給料は安いと思います（特に製造業）。
今日、ビックマック指数の記事を読みましたが、日本のビックマックの価格は、タイよりも安いそうです。これは、人件費が安いということだそうです。
大企業は安定しているということはわかりますが、是非転職して、より能力を発揮できる仕事に就き、社会に貢献するべきだと思います。